El Liderazgo femenino no es otra cosa que la utilización de las características propias de las mujeres para ejercer el liderazgo al interior de su empresa. Esto es posible gracias a las características propias que nadie puede negarnos.

¿Con cuáles de estas características te identificas? comprometida, empática, adaptable, intuitiva, práctica, resistente, creativa, perfeccionista, emocional… todas ellas pertenecen a las cualidades del género femenino a las que tenemos que sacar el máximo provecho y sentirnos muy orgullosas de poseerlas.

Durante mi trayectoria profesional comprendí que la actitud de las mujeres ha estado marcada por el miedo a no ser queridas, y este miedo a no ser aceptadas nos convierte en sumisas que nos impide demostrar nuestro talento y provoca una actitud que envía un mensaje equivocado de búsqueda de protección, nos infantilizamos.

Para cambiar este paradigma, la clave es tener conciencia de uno misma. Debemos damos cuenta que somos poderosamente femeninas, un atributo que ellos no pueden copiar. Como mujer eres única, si integras la mayoría de las cualidades tendrás la habilidad de controlar la mayor parte de las situaciones debido a que sabrás:

• Cuándo decir lo que piensas y cuando mantenerte en silencio.

• Cuándo halagar y cuándo permanecer callada.

• Cuándo desaparecer y cuando olvidarte del asunto.

Las mujeres empresarias no solo debemos afrontar el reto empresarial y cubrir las expectativas que nos exige el negocio; además nos encontramos con dificultades emocionales para gestionar el éxito o el fracaso y manejar los temas sobre la felicidad, la familia, el dinero, la pareja, etc. Por estas razones, es de vital importancia desarrollar nuestro liderazgo, que no tiene que ver con el puesto que desempeñes en tu empresa, sino con la actitud, la fuerza interior y la dirección.

Practicar el liderazgo femenino en tu empresa te ayudará a potenciar:

• Tu capacidad de escuchar.

• Desarrollar sensibilidad en las relaciones.

• La facilidad de la comunicación.

• La capacidad intuitiva.

• La flexibilidad y jugar en equipo.

Al ser empresarias y madres de familia, no deberíamos pensar que las únicas opciones son el ganar todo o perder todo, nuestra capacidad de poner atención a los detalles y a las relaciones entre las personas, organizar nuestro tiempo para lidiar con la casa y los asuntos de la familia; cuidar y ayudar a nuestros empleados, tener una vida más allá de nuestra empresa, nos permiten ser más plenas, y equilibrar mejor nuestra vida, mientras los hombres seguirán luchando entre ellos para llegar a la cumbre.

Te comparto algunas reflexiones que me han permitido potenciar el liderazgo, y al mismo tiempo, empujar a otras mujeres a que hagan lo mismo:

• Debes sentirte cómoda con el poder.

• Cuando fracases levántate rápidamente.

• Sí deseas algo de la vida, pídelo y no tengas miedo.

• Si te quedas esperando a que las cosas sucedan, no es así, hazlas suceder.

• No tomes sencillamente lo que te den, toma lo que deseas.

• Nunca aprendas a perder o se convertirá en un hábito.

• Si tú sabes que eres buena, demuéstralo.

• No sientas o comuniques una imagen de inseguridad.

• No permitas que el éxito te abrume o te incomode.

• Sé profesional, siempre.

• Planea por lo menos ser tan buena como tu mejor competidor, tendrás que ser mejor para ganarle.

• Siempre proyecta una actitud y apariencia femenina, es algo que realmente él no puede copiar.

Te invito a que adquieras habilidades y técnicas que te permitan aplicar tu liderazgo con eficiencia, a explotar tus recursos y aprender a tratar las dificultades con más seguridad para avanzar rápidamente en tu negocio.

Autora: Maricela Chévez es Licenciada en Relaciones Comerciales por el IPN y Asesora de Imagen. Se ha desempeñado en altos puestos ejecutivos y de gerencia en la industria de cómputo, software empresarial y editorial. Basa su experiencia desde hace más de 18 años en México y Latinoamérica en las áreas de Mercadotecnia, Publicidad y Relaciones Públicas. Actualmente es Directora Ejecutiva de Denuee (Desarrollo de Nuevas Ejecutivas y Empresarias) y Asesora de Imagen.